Dank der Unterstützung der Gewerkschaft Gesundheits- und Soziale Berufe (GGB) gelang es Beschäftigten auch im vergangenen Jahr, gleich einer ganzen Reihe von Arbeitgebern in die Parade zu fahren. Die Themen, die uns 2017 beschäftigten, waren nicht weniger vielseitig als im Jahr zuvor. In einer Suchtberatungsstelle konnte die Basisgewerkschaft sogar Bahnbrechendes bewirken.
Foto: Jens Kammradt
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Während die Debatte um die weitere Flexibilisierung der Arbeitszeit im Zuge der geplanten Reform des Arbeitszeitgesetzes in Deutschland immer wieder einseitig angeheizt wird, geht man in europäischen Nachbarländern längst andere Wege. Was hierzulande einen Sturm der Entrüstung aus Politik und Unternehmerlager auslöst, etwa die vergleichsweise moderate Forderung der IG Metall nach Arbeitszeitverkürzung auf bis zu 28 Stunden in der Woche, wird dort seit Jahren und nicht halb so luschig erprobt. Der Sechsstundentag bei vollem Lohnausgleich findet in Skandinavien längst immer mehr Anklang, nicht nur seitens der Beschäftigten.
Bild: Sechs Stunden sind genug! – Foto: Jens Kammradt
Weiter lesen „Anleitung zum Glücklichsein: In Schweden wird der Sechsstundentag längst geprobt“
„Der Toten gedenken, für die Lebenden kämpfen!“ – Unter diesem Slogan wird jährlich am 28. April in vielen Ländern der Workers Memorial Day begangen. Er ist all jenen Lohnarbeiter/-innen gewidmet, die aufgrund von Arbeit getötet, verstümmelt bzw. verletzt wurden oder erkrankt sind.
Für Basisgewerkschaften weltweit ist dieser Tag nicht nur Anlass des Gedenkens, sondern für die Durchsetzung von konkreten Verbesserungen des Arbeitsschutzes in den Betrieben. – Im Übrigen auch an allen anderen 364 Tagen des Jahres…
Neben Betriebsrat, Personalrat und Mitarbeitervertretung, die auf Betriebsebene über die Gestaltung der Arbeitsbedingungen wachen, gibt es auch zuständige Beschwerdestellen bzw. Institutionen des Landes und der Sozialversicherungen zur Kontrolle der Arbeitsbedingungen.
Die Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege hat eine Reihe von Broschüren zur Gefährdungsbeurteilung in den verschiedenen Arbeitsbereichen des Gesundheitssystems herausgegeben.
Weiter lesen „Gefährdungsbeurteilung in Betrieben des Gesundheitssystems“
Die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin hat eine Broschüre zum Thema „Sicherheit und Gesundheitsschutz für Zahntechniker. Tipps für einen gesundheitsverträglichen Zahntechnikerarbeitsplatz“ herausgegeben, die sich mit den Arbeitsplatzanforderungen in Laboratorien befasst.
Merkblätter zum Thema Mutterschutz in verschiedenen Gesundheitsbetrieben, darunter Krankenhäuser, ambulante Pflege, Laboratorien, Tierarztpraxen und Tierkliniken sowie Zahnarztpraxen, hat die Gewerbeaufsicht Niedersachsen herausgegeben.
Auch die Arbeitsschutzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen hält derartige Fachinformationen zum Mutterschutz für einzelne Gesundheitsbereiche bereit.
Informationen über die betriebliche Pflicht zur Organisation der Ersten Hilfe.
Einen übersichtlichen und verständlichen Einstieg in das Thema Arbeitsschutz bietet die Arbeitsschutzfibel der FAU-Berlin. Sie soll dabei helfen, Gefährdungen im eigenen Betrieb aufzuspüren, sich und KollegInnen zu informieren und selbstorganisiert, kämpferisch und solidarisch Druck für sicherere Arbeitsbedingungen aufzubauen.
Foto: Cover „Allgemeine Arbeitsschutzfibel. Informationen für mehr Sicherheit am Arbeits-platz. Sektion Bau und Technik, Allgemeines Syndikat der FAU-Berlin, November 2012
Die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin hat eine Auswahl von Handlungshilfen und Praxisbeispielen zu Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit zusammengestellt.
Weiter lesen „Arbeitsschutz: Handlungshilfen und Praxisbeispiele“
